Jag brukar titta in hos en
bloggare som utifrån ett egenupplevt perspektiv skriver om
mobbning. Idag fann jag ett inlägg med rubriken
Vuxna är småbarn i verkligheten. En spännande rubrik som lockade mig till läsning.

När jag tagit del av inlägget, skrev jag ett svar till
skribenten. Jag försvarar
inte att någon, i något sammanhang, blir
diskriminerad, men ville försvara ett av de dokument vi inom
skolan är tvungna, enligt lag, att upprätta; den så kallade
Handlingsplanen vilken ska beskriva hur och vad vi gör för att motverka negativa
beteendemönster och exempelvis regelrätt mobbning på vår (pedagogernas) och
elevernas arbetsplats.
Bloggskribenten hade en tydlig
åsikt om detta dokument och skriver: "Det är så uppenbart att skolorna inte bryr sig om sin egen handlingsplan de skapat. Det är ju bara för att det ska se bra ut, utifrån att ha den planen"...
Jag svarade: "Som
lärare på en skola med en fungerande och ständigt aktiv handlingsplan vill jag försvara "fenomenet" handlingsplan en del.
Skolverket granskar dessa bokstavligt vid de besök som de gör på landets skolor. I samtal med skolledning, kommun och pedagoger förs kontinuerligt en
diskussion om hur vi ska arbeta, både då det hänt något av diskriminerande art, men också hur vi arbetar
förebyggande.

Att handlingsplanen är en
pappersprodukt som ingen följer kan säkert stämma i vissa fall, men lika många skolor har ett mycket gott
fungerande och förebyggande arbete mot alla former av diskriminering. Jag hoppas att du, om du har dåliga erfarenheter av handlingsplaner, kan få goda
inputs från skolor där det fungerar. Vi som jobbar i skolans föränderliga värld, har så mycket
positivt som vi vill förmedla, men vi får ständigt brottas med allt negativt som människor i
omvärlden tycker.
Med en stark föräldraförening på en skola, med ett innovativt arbetssätt i arbetslagen och där exempelvis
kartor över "otäcka" skrymslen och vrår markeras av eleverna, kan vi
vuxna agera snabbare och ha våra ögon än mer
öppna.
Problemet jag upplever jag som lärare, är inte främst det som sker på skolan utan att förringa det, utan det som sker via
internet och till exempel sms. Den typen av
diskriminering är så svår att komma åt som lärare. Hur tycker du att vi ska göra, du som är mångt mer insatt i ämnet än jag?"

Anledningen till mitt (långa) svar är att ånyo möts vi av att det som
inte fungerar i skolan lyfts fram. Jag hade velat ta del av en undersökning som visar
om mobbning minskar,
om skolorna lyckas (någon skola?) att komma till viss rätta (ända fram i bästa fall) med problemen. Det talas det dock aldrig om. Jag undrar vilken
spinn-off effekt det hade haft bland våra elever om vi visade att diskrimeneringen på skolorna minskade. Hade det varit lika "lätt" att ge sig på någon då? Eller hade det blivit
o-coolt att trycka ner någon annan?
Fram med positiva
förebilder, artister och andra, som aktivt talar om, för och till alla oss som vistas i skolan och har med den att göra, att det
ä r mesigt, löjligt, töntigt och o-coolt att diskriminera någon. Fram för en
positiv bild där vi ställer oss bakom att
alla duger!